Programación Mensual


Listado completo de los cursos dictados en todas las sedes en el área de consultoría gerencial y formación profesional.

Curso On Line: Valor de las Pruebas Psicológicas para la Selección de Talentos (8 Horas)

Código:
CV0008
Sede:
Fecha de inicio:
Sep 3, 2018
Estado:
Disponible
Precio:
A Informar

Descripción

CURSO ON LINE: VALOR DE LAS PRUEBAS PSICOLÓGICAS PARA LA SELECCIÓN DE TALENTOS (8 HORAS)


Fecha: 03 y 04 de septiembre de 2018

¿Quieres incrementar la efectividad en la fase de evaluación y selección del talento humano en la organización?


DISPONIBLE IN COMPANY

MODALIDADES:

1. VIRTUAL - EN VIVO: Participa durante la jornada en la fecha y horario indicado. La sesión es grabada y dispone del enlace en línea durante 7 días.

2. VIRTUAL - GRABACIÓN: En caso de no tener disponibilidad de horario, le enviamos la grabación del curso y el material digital. Tiene 7 días para revisar la información, consultas por e-mail a la facilitadora.

 

CONTENIDO PROGRAMÁTICO

• Marco Conceptual de los Tests o Pruebas Psicológicas. Comparación con otros Instrumentos de Exploración (Encuestas, Cuestionarios)

•Clasificación de Tests o Pruebas Psicológicas. Psicométricos / No Psicométricos (Proyectivos). Estructurados (Cuestionarios) o Inestructurados.

• Descripción general de los Tests más usados en Venezuela. Tests Psicométricos: Test de Matrices Progresivas de Raven, Test de Aptitudes Diferenciales (DAT), 16 PF, MMPI. Tests Proyectivos: Figura Humana (varias versiones), Test de Wartegg, Test Z de Zulliger.

• ¿Cuándo usar los tests o pruebas? La importancia de las descripciones de cargos.

•La Gestión de Evaluación Psicológica: fase de Test o Pruebas.

• Planificación y Preparación del Setting de Pruebas.

•Sesión de aplicación de Batería de Tests (Pruebas). Aspectos Relevantes Antes y Durante la Sesión de Aplicación. Condiciones para la Aplicación.

• La Post-Aplicación: cómo gestionar la corrección, análisis e interpretación de los tests o pruebas psicológicas, el aporte del Psicólogo (empleado o contratado). Qué profesional puede aplicar, corregir, analizar e interpretar determinada tipo de pruebas psicológicas.

1. Gestión del Especialista de RRHH No Psicólogo

2. Gestión de un Psicólogo Colegiado

3. Asesoría y Supervisión de un Psicólogo Colegiado

• Presentación de Resultados e Informe.

INFORMACIÓN:

Horario Honduras: 8 am – 10 am / 11 am – 1 pm (8 horas de formación).

Horario Venezuela: 10 am – 12 m / 1 pm – 3 pm (8 horas de formación).

Horario Argentina: 11am – 1 pm / 2 pm – 4 pm (8 horas de formación).

Incluye: Material del Curso y Certificado – Digital, enlace de grabación de la sesión disponible durante 7 días

Contacto Venezuela: +(58 241) 8263952 Ext. 117. E-mail: virtual.byd.ve@gmail.com

Contacto Argentina: +(54 911) 27981858(WhatsApp). E-Mail: seminarios.uy@bydweb.com   seminarios.byd.uy@gmail.com

Para reservar el cupo debe solicitar la planilla de inscripción vía telefónica y/o correo electrónico.


Inscribirse: Curso On Line: Valor de las Pruebas Psicológicas para la Selección de Talentos (8 Horas)

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